دانلود مقاله و تحقیق word با فرمت doc قابل ویرایش
افزودن به علاقه مندی ها

به اشتراک گذاری:

دانلود مقاله حقوق و دستمزد

دانلود
  • خلاصه مقاله حقوق و دستمزد

    به کارکنان براى جبران کارى که در سازمان انجام مى‏دهند، حقوق و دست‏مزد پرداخت مى‏شود؛ اما غیر از جبران زحمات و وقت و نیرویى که کارکنان در جهت و براى رسیدن به اهداف سازمان صرف مى‏کنند، پرداخت باید جنبه انگیزشى نیز داشته باشد؛ یعنى باید براى پرداخت، نظامى طراحى گردد که کارکنان را به عملکرد مؤثر تشویق کند و محرکى براى سخت‏کوشى و به کارگیرى همه توانایى‏هاى بالقوه آنان باشد.
    امروزه این نظریه، در روان‏شناسى مطرح است که از میان نیازهاى متعدد و متنوع انسان، تنها معدودى را مى‏توان با پول ارضا کرد و انگیزه‏هاى غیرمادى بسیارى، چون میل به کسب موفقیت و قدرت و میل به کمال و خودیابى در اعمال و رفتار انسان تأثیر مى‏گذارد. با وجود این، جاى هیچ شک و تردیدى نیست که هنوز پول از جمله مهم‏ترین انگیزه‏ها است و اگر چه کارکنان سازمان، غیر از حقوق و دست‏مزد، پاداش و مزایاى غیر نقدى بسیارى دریافت مى‏دارند، اما پرداخت‏هاى نقدى هنوز از اهمیت بسیارى برخوردار است و نقش به سزایى در جذب و حفظ نیروها دارد.
  • فهرست مقاله حقوق و دستمزد

مقالات مرتبط

Cached 1395/04/28
دانلود مقاله اهمیت سیستم حقوق و دستمزد در حسابداری

دانلود مقاله اهمیت سیستم حقوق و دستمزد در حسابداری

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۹۲
  • از سال 1937 میلادی که نظریه عمومی سیستم های لودویت فون برتالنفی دانشمند برجسته اتریشی مطرح گردید و اژه سیستم درصدر همه مفاهیم جاری و تکیه کلام های متداول قرار دارد . این مفهوم در همه زمینه های علوم رواج یافته و رفته رفته در اصطلاحات فنی و حرفه ای در ...

دانلود مقاله تعریف سیستم حقوق و دستمزد

دانلود مقاله تعریف سیستم حقوق و دستمزد

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۲۸
  • تعیین حقوق و دستمزدی که سازمان باید به کارکنان خود بپردازد ، یکی از مهمترین جنبه های مدیریت منابع انسانی است ، زیرا اولاً سیستم پاداش که حقوق و دستمزد جزیی از آن را تشکیل می دهد و تاثیر بسزایی در جذب و رضایت کارکنان و ایجاد انگیزه در آنان دارد و ...

دانلود مقاله تعریف سیستم حقوق و دستمزد

دانلود مقاله تعریف سیستم حقوق و دستمزد

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۲۸
  • تعیین حقوق و دستمزدی که سازمان باید به کارکنان خود بپردازد ، یکی از مهمترین جنبه های مدیریت منابع انسانی است ، زیرا اولاً سیستم پاداش که حقوق و دستمزد جزیی از آن را تشکیل می دهد و تاثیر بسزایی در جذب و رضایت کارکنان و ایجاد انگیزه در آنان دارد و ...

دانلود تحقیق سیستم حقوق و دستمزد و تأثیر آن در بهره وری سازمان

دانلود تحقیق سیستم حقوق و دستمزد و تأثیر آن در بهره وری سازمان

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۱۷
  • پیشگفتاردر اجرای سیاست و برنامه های دولت و محور قرا گرفتن کشاورزی ، وزارت کشاورزی نیز به نوبه خود به عنوان متولی آن جهت آماده سازی بستر کار و مکانیزاسیون کشاورزی ، تعدادی ماشین آلات عمرانی و راهسازی تأمین کرد و متناسب با نیاز استانها در سطح کشور ...

دانلود پروژه بررسی لیست حقوق و دستمزد شرکت زمزم

دانلود پروژه بررسی لیست حقوق و دستمزد شرکت زمزم

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۴۹
  • فرضیه تحقیقفرضیه این تحقیق بررسی و تنوع ارائه لیست حقوق و دستمزد می باشد. روش تحقیقروش این تحقیق به صورت مشاهده عینی بوده است زیرا تمامی مدارک و اطلاعات از حسابداری این شرکت تهیه و ارائه شده است.نمونه آماریبررسی و ارائه لیست حقوق و دستمزد شرکت زمزم ...

دانلود پروژه مالی :حقوق و دستمزد

دانلود پروژه مالی :حقوق و دستمزد

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۳۳
  • تاریخچه تشکیل سازمان: همانطور که مطلع هستید در هر چارچوب و مجموعه‌ای نظم حاکم بر آن مجموعه حرف اول را می زند و تا نظم نباشد هیچ هماهنگی و شکل گیری در کارها و پیشبرد اهداف نخواهد بود. منطق هر نظامی نظم است و در سایه نظم امنیت و آرامش نیز خود به خود ...

دانلود مقاله حقوق و دستمزد

دانلود مقاله حقوق و دستمزد

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۶۸
  • بخش اول: حقوق پایه و فوق العاده های کارمندان1-1 مقدمه منظور از تهیه و تدوین این دستور العمل شناخت کلیه پرداختها اعم از حقوق پایه، فوق العاده ها مزایا و پاداش کارمندان ایرانی و خارجی می باشد. 1-2 اهداف و مزایای سیستم1-2-الف: اهداف: اهداف این مجموعه ...

دانلود تحقیق سیستم حقوق و دستمزد و تأثیر آن در بهره وری سازمان تجربه ای در بهبود و ارتقای بهره وری در فرایند تولید

دانلود تحقیق سیستم حقوق و دستمزد و تأثیر آن در بهره وری سازمان تجربه ای در بهبود و ارتقای بهره وری در فرایند تولید

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۱۶
  • در اجرای سیاست و برنامه های دولت و محور قرا گرفتن کشاورزی ، وزارت کشاورزی نیز به نوبه خود به عنوان متولی آن جهت آماده سازی بستر کار و مکانیزاسیون کشاورزی ، تعدادی ماشین آلات عمرانی و راهسازی تأمین کرد و متناسب با نیاز استانها در سطح کشور توزیع نمود ...

دانلود مقاله مدیریت حقوق و دستمزد

دانلود مقاله مدیریت حقوق و دستمزد

  • اقتصاد - حسابداری - مدیریت
  • ۲۴
  • به کارکنان براى جبران کارى که در سازمان انجام مى‏دهند، حقوق و دستمزد پرداخت مى‏شود؛ اما غیر از جبران زحمات و وقت و نیرویى که کارکنان در جهت و براى رسیدن به اهداف سازمان صرف مى‏کنند، پرداخت باید جنبه انگیزشى نیز داشته باشد؛ یعنى باید براى پرداخت، ...

PaperDoc.ir پیپرداک
Paperdocir@
70 52 133 0939

Follow Us On:

پرداخت نهایی
عنوان مقاله
محصول به سبد خرید اضافه شد.